С 2010 года Партнерство объединяет надежных подрядчиков в сфере пожарной безопасности, способствуя их стабильному развитию за счет комплексной информационно-правовой и методической поддержки. Членство в проверенной временем саморегулируемой организации является положительным активом в портфеле компаний-членов при их участии в тендерах.

В январе 2018 года вступил в силу Указ Президента РФ «Об утверждении Основ государственной политики Российской Федерации в области пожарной безопасности на период до 2030 года», в котором среди основных направлений деятельности обозначены разработка и внедрение современных средств и технологий обеспечения пожарной безопасности, координация осуществления основных научных исследований и разработок.

Уверен, что активная работа и взаимодействие профессионального сообщества по данным направлениям позволят повысить уровень пожарной безопасности среды обитания и избежать в дальнейшем многих трагедий, вызванных пожарами.

 Бакунович Н.Н.

Положение о Дисциплинарной комиссии

 

УТВЕРЖДЕНО

Решением Совета

Некоммерческого партнерства «Балтийское

объединение специализированных подрядчиков

в области пожарной безопасности

«БалтСпецПожБезопасность»

(Протокол № 03-СП/ПБ/10 

от 01 июня 2010 года)

 

 


 

ПОЛОЖЕНИЕ

 о Дисциплинарной комиссии

Некоммерческого партнерства «Балтийское

объединение специализированных подрядчиков

в области пожарной безопасности

«БалтСпецПожБезопасность»

 

 


Санкт-Петербург

2010 год

 

 

1. Общие положения

1.1. Положение о Дисциплинарной комиссии Некоммерческого партнерства «Балтийское объединение специализированных подрядчиков в области пожарной безопасности «БалтСпецПожБезопасность» (далее - Партнерство) принимается (утверждается) решением Совета партнерства, за принятие которого проголосовало большинство от общего числа членов Совета партнерства.

1.2. Положение определяет статус, основные задачи, полномочия и порядок работы Дисциплинарной комиссии Партнерства (далее - Комиссия).

1.3. Положение разработано в соответствии с законодательством Российской Федерации, на основании устава Партнерства и Положения о мерах дисциплинарного воздействия за нарушение требований стандартов и правил Партнерства, условий членства в Партнерстве.

1.4. Положение, а также изменения к нему, вступают в силу с момента их принятия (утверждения) решением Совета партнерства.

 

2. Статус Комиссии

2.1. Комиссия является постоянно действующим органом Партнерства по рассмотрению дел о применении в отношении членов Партнерства мер дисциплинарного воздействия.

2.2. Комиссия осуществляет свои функции самостоятельно.

 

3. Порядок формирования Комиссии

3.1. В состав Контрольной комиссии могут входить как работники Партнерства, так и лица не связанные трудовыми отношениями с Партнерством. Количественный и персональный состав Комиссии определяется решением Совета партнерства.

3.2. Совет партнерства вправе по представлению Председателя Комиссии сформировать несколько составов Дисциплинарной комиссии, полномочных самостоятельно рассматривать дела о применении в отношении членов Партнерства мер дисциплинарного воздействия. Распределение дел между составами Комиссии осуществляется Председателем Комиссии.

3.2. Срок полномочий членов Комиссии ограничивается сроком полномочий Совета партнерства.

3.3. Срок полномочий каждого члена Комиссии может быть продлен решением Совета партнерства неограниченное количество раз.

3.4. Информация о персональном составе Комиссии и изменениях в нем доводится до сведения всех членов Партнерства.

3.5. Секретарь Комиссии, назначаемый решением Совета партнерства, присутствует на заседаниях Комиссии и ведет протокол соответствующих заседаний, а также выполняет иные функции, предусмотренные Положением о мерах дисциплинарного воздействия за нарушение требований стандартов и правил Партнерства, условий членства в Партнерстве. Секретарь Комиссии не обладает правом голоса на заседаниях Комиссии.

 

4. Компетенция Комиссии

4.1. Комиссия рассматривает жалобы на действия членов Партнерства и дела о нарушении ее членами требований стандартов и правил Партнерства, условий членства в Партнерстве.

4.2. Комиссия вправе принять решение о применении следующих мер дисциплинарного воздействия:

4.2.1. вынесение предписания, обязывающего члена Партнерства устранить выявленные нарушения и устанавливающего сроки устранения таких нарушений;

4.2.2. вынесение члену Партнерства предупреждения;

4.2.3. наложение на члена Партнерства штрафа;

4.2.4. приостановление действия свидетельства о допуске к работам и услугам в области пожарной безопасности;

4.2.5. прекращение действия свидетельства о допуске к работам и услугам в области пожарной безопасности;

4.2.6. рекомендация об исключении лица из членов Партнерства, подлежащая рассмотрению Советом партнерства.

4.3. Решения, предусмотренные пунктами 4.2.1. - 4.2.5. Положения принимаются большинством голосов членов Комиссии и вступают в силу с момента их принятия указанным органом. Решение, предусмотренное пунктом 4.2.6. настоящего Положения, может быть принято не менее чем семьюдесятью пятью процентами голосов членов Комиссии.

4.4. Партнерство в течение двух рабочих дней со дня принятия Комиссией решения о применении мер дисциплинарного воздействия в отношении члена Партнерства, направляет копии такого решения члену Партнерства, а также лицу, направившему жалобу, по которой принято такое решение.

4.5. Решения Комиссии, за исключением решения, предусмотренного пунктом 4.2.6. настоящего положения, могут быть обжалованы членами Партнерства в Совет партнерства в течение десяти дней со дня их принятия.

4.6. Решение Совета партнерства об исключении лица из членов Партнерства может быть обжаловано лицом, исключенным из членов Партнерства, в суд в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

 

5. Порядок работы Комиссии

5.1. Работа Комиссии осуществляется в форме проведения заседаний.

5.2. В семидневный срок с момента поступления в Комиссию от Контрольной комиссии (либо поручения от Совета партнерства) материалов проверки деятельности члена Партнерства, проведенной Контрольной комиссией, Комиссия обязана рассмотреть материалы проверки и принять решение о наличии или отсутствии оснований для применения к члену Партнерства, допустившему нарушение, мер дисциплинарного воздействия.

5.3. Созыв заседания Комиссии осуществляется путем уведомления каждого члена Комиссии не позднее, чем за три дня до даты проведения заседания Комиссии.

5.4. Заседание Комиссии правомочно, если в нем принимает участие не менее двух третей ее членов.

5.5. При подготовке к рассмотрению на заседании Комиссии вопросов о нарушении требований стандартов и правил Партнерства, условий членства в Партнерстве, Председатель Комиссии назначает одного из членов Комиссии в качестве докладчика, а также в письменной форме уведомляет члена Партнерства, допустившего нарушение, о дате, времени и месте проведения заседания Комиссии телеграммой, телефонограммой или по факсу не позднее, чем за 5 дней до даты проведения заседания Комиссии.

5.6. При рассмотрении жалоб на действия членов Партнерства Комиссия обязана приглашать на свои заседания лиц, направивших такие жалобы, а также членов Партнерства, в отношении которых рассматриваются дела о применении мер дисциплинарного воздействия.

5.7. Члены Партнерства, в отношении которых рассматриваются дела о применении мер дисциплинарного воздействия, вправе присутствовать на заседании Комиссии.

5.8. Неявка члена Партнерства, допустившего нарушение, на заседание Комиссии не препятствует рассмотрению дела в отношении члена Партнерства, а также вынесению решения о применении мер дисциплинарного взыскания.

5.9. В случае, если Комиссия принимает мотивированное решение о необходимости проведении дополнительной проверки по фактам допущенных нарушений, Комиссия возвращает материалы дисциплинарного производства в Контрольную комиссию, указав какие именно факты и обстоятельства и в какие сроки должны быть проверены.

5.10. При принятии решений о применении к членам Партнерства мер дисциплинарного взыскания учитываются характер и тяжесть совершенного членом Партнерства нарушения, обстоятельства, при которых оно совершено, форма нарушения, обстоятельства, смягчающие и отягчающие ответственность члена Партнерства, а также иные обстоятельства, которые Комиссией признаны существенными и могут быть приняты во внимание при вынесении решения.

5.11. Обстоятельствами, смягчающими ответственность, могут, в частности, быть признаны добровольное сообщение членом Партнерства о совершенном им дисциплинарном нарушении, предотвращение опасных последствий нарушения, добровольное возмещение причиненного ущерба или устранение причиненного вреда.

5.12. Обстоятельствами, отягчающими ответственность, могут быть признаны, в частности, продолжение совершения длящегося нарушения или повторное совершение нарушения, если за совершение такого нарушения в отношении члена Партнерства уже применялись меры дисциплинарного воздействия, совершение нарушения в условиях стихийного бедствия или при других чрезвычайных обстоятельствах.

5.13. В случае несогласия с принятым Комиссией решением любой член Комиссии вправе приложить к данному решению свое особое мнение, оформленное письменно, которое прилагается к протоколу заседания Комиссии.

5.14. По итогам заседания Комиссии оформляется протокол, который подписывают Председатель Комиссии или его заместитель и все члены Комиссии, принимавшие участие в заседании.